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学びは、​人生を自由に​する力。

The Future of Learning

AIとともに、​人の​可能性を​ひらく​未来へ

Purpose. Wisdom. Connection.

私たちに​ついて

最高の​組織を​つくり、​その​組織から、​未来を​照らす事業を​生み出し続ける。それが、​私たちが​自分たちに​課している​約束です。

いま取り組んでいるのは、​AIと​人の​育ちを​めぐる​仕事です。けれど​私たちは、​その​一つの​事業で​自分たちを​定義しません。良い​組織から​しか、​良い​事業は​生まれない。だから​私たちは、​まず​組織​その​ものを​つくっています。

この​組織から、​すでに​生まれた​もの。

理念は、​事業に​なって​はじめて​確かめられます。ここに​挙げるのは、​私たちの​組織から​実際に​生まれ、​いま世に​出ている​事業です。

いずれも、​LLAYOS の​プロダクト事業ブランド ampus から​提供しています。

私たちの​想い

人を​大切にし、​知を​育み、​自由に​学び続ける​世界を​つくる。

私たちは、​人の​内側に​ある​無限の​可能性を​信じ、一人​ひとりの​知性と​感性を​育む​学びを​デザインします。AIとともに、​人間らしい​未来を​創造します。

その​根に​置いている、​五つの​姿勢。

  1. 01

    おもてなしと、​人間性

    Hospitality & Humanity

    相手を​人と​して​迎える​こと。​効率の​前に、​まず​敬意を​置きます。

  2. 02

    貢献と、​共に​栄える​こと

    Contribution & Shared Flourishing

    誰かの​成功を​削って​得る​成果を、​成果とは​呼びません。

  3. 03

    前向きな​牽引と、​可能性の​解放

    Positive Leadership & Empowerment

    引っぱるのではなく、​引き出す。​人の​力は、​預かる​ものではありません。

  4. 04

    共創と、​共進化

    Co-Creation & Co-Evolution

    私たちが​提供し、​相手が​受け取る​関係ではなく、ともに​変わっていく​関係を​選びます。

  5. 05

    未来を、​描き直し、​定義し直す

    Reimagine & Redefine the Future

    前提を​疑う​こと自体を、​仕事の​一部だと​考えています。

愛せる​会社を​つくり、​つくった​会社を​愛す。

Create the company we love, love the company we create.

学びが、​めぐり、​人を​育てていく。

直線ではなく、​円を​描きます。​終わりは、​次の​はじまりです。

  1. 01

    探索

    Discover

    課題を​見つける

  2. 02

    設計

    Design

    学びを​デザインする

  3. 03

    実践

    Deliver

    体験し、​学び合う

  4. 04

    進化

    Transform

    未来へつなぐ

いま提供している​こと。​これから​創る​こと。

私たちが​向き合うのは、​日本の​教育と​人材育成が​昭和型の​まま​更新されていないと​いう​構造​その​ものです。不登校の​増加も、​職場の​メンタルヘルスの​深刻化も、​その​歪みの​表れだと​考えています。

  1. 01

    法人​向け人材育成・コンサルティング

    提供中

    創業メンバーの​強みを​そのまま​活かせる​領域から、​事業の​基盤を​つくる。市場の​必要が​最も​大きい​ところから​始めています。

  2. 02

    若手・​就活生の​「社会人基礎力」

    構想

    面接対策や​ES添削のような​表面的な​就活テクニックではなく、社会に​出て​すぐ​自立できる​思考力・問題解決力・​コミュニケーション力を​3〜6ヶ月で​鍛える。

  3. 03

    AI for Kids

    構想

    未就学児から​小学生へ。​知識を​暗記する​学びから​離れ、​AIを​パートナーに​した​対話型・チーム型の​探究へ。周囲を​活かすリーダーシップ、​ゼロから​価値を​生む構想力、​異なる​才能を​まとめる​協働力を​育てます。

  4. 04

    AI for Students / Teenagers

    構想

    中高生へ。​受験特化・正解選択型の​学習に​対して、​「問いを​立て、​思考を​深める」​学びを​差し出す。偏差値と​学歴だけではない​成長の​軸を​つくります。

  5. 05

    オルタナティブ・スクールの​設立

    構想

    時代に​合った​カリキュラムを​持つ教育機関を、​既存の​枠組みの​外に​つくる。これからの​教育を​選びたい​子どもと​保護者に、​新しい​選択肢を。

現在は、​未来から​こちらに​向かってきている。

未来は、​学び続ける​人の​手の​中に。ともに、​未知なる​世界へ。

上崎 大輔

Co-Founder